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营销副总监

一、招聘人数:1人
二、任职条件:
1、本科及以上学历,机械、管理、营销相关专业;
2、6年以上印刷行业工作经验,3年以上营销总监管理工作经验;
3、掌握先进的营销方法,对市场战略规划、市场开拓、市场管理、终端维护及品牌建设方面有深入研究与实践经验;
4、具有敏锐的市场感知、把握市场动态和市场方向的能力,对市场信息有独到的分析判断能力;
5、优秀的营销策划、市场开拓及全局掌控能力;
6、具备优秀的领导能力、团队管理能力,良好的协调、沟通能力和和把握全局的能力,具备优秀的语言表达和演讲能力,具有强烈的责任心、事业心,具备独立解决问题的能力,具有很强的抗压能力,敢于接受新挑战;
7、身体健康,精力充沛,能适应高强度的工作状态,具备良好的身体和心理调适能力。

三、岗位职责要求:
1、参与制定企业的销售战略、具体销售计划和进行销售预测;
2、组织与管理销售团队,完成企业产品国际国内销售目标;
3、控制销售预算、销售费用、销售范围与销售目标的平衡发展;
4、招募、培训、激励、考核下属员工,以及协助下属员工完成下达的任务指标;
5、收集各种市场信息,并及时反馈给上级与其他有关都门;
6、参与制定和改进销售政策、规范、制度,使其不断适应市场的发展;
7、发展客户关系,协功上级做好市场危机公关处理;
8、协助制定企业产品和企业品牌推广方案,并监督执行;
9、妥当处理客户投诉事件,以及接待客户的来访等。
四、岗位薪酬:30-50k

机械设计工程师

一、招聘人数:2人

二、岗位描述:

1.调研国际市场上同类产品的先进技术,公司印刷包装等新产品方案及结构的设计;

2.参与、落实公司未来开发和现有产品的生产服务和技术改进;

3.编制、管理、维护公司产品的技术资料;

4.完成部门交给的各项任务。

三、任职条件:

1.理工类院校本科及以上学历,35周岁以下,机械制造相关专业,三年以上工作经验,学历为本科的,毕业院校为211、985院校的优先录用;

2.熟练应用二维、三维制图软件及模拟分析软件;

3.能够阅读英语或德语的相关技术资料;

4.参与过公司产品研发试制的整个过程,有大型机械项目经验;

5.有印刷设备、机床设备等制造业机械设计工作经验者优先;

四、工作地点:北京市大兴区新媒体产业基地

五、薪酬激励:采用市场化薪酬机制,参与技术人员岗位分红

六、晋升通道

享受公司绿色晋升通道,适个人情况可在科研人员晋升通道和管理人员晋升通道中重点培养。

 

 

电气设计工程师

一、招聘人数:2人

二、职责描述:

1.负责印刷设备的运动控制、配电、人机交互的电气设计,制定整机设备的电气方案,负责整机电气原理设计;

2.负责关键及常见各种低压元器件的选型;

3.负责控制柜等部件的电气原理图、电气元件布置图设计,生产加工图纸(接线图、线束图)设计,电气编制;

4.负责基于运动控制器的运动控制相关的程序开发及验证;

5.按照项目管理计划,按时按质交付负责的产品,参与投产调试,指导生产过程,维护产品及升级。

三、任职要求:

1.硕士研究生及以上学历,自动化、机电一体化、电气工程相关专业,三年及以上工作经验。学历为本科的,毕业院校为211、985院校的优先录用;

2.熟悉常见电气元件、电气接口选型和指标要求;

3.具有制造业相关企业从事电气设计经验、或非标自动化生产线设计经验,有印刷设备、机床设备等相关制造类企业工作经历者优先;

4.具备设备电气原理图设计经验,熟练使用AutoCAD或者EPlan;

5.熟悉常见品牌电机的运动控制与驱动技术,熟悉PLC编程,有三菱、倍福、贝加莱相关PLC设计基础的优先;

四、工作地点:北京市大兴区新媒体产业基地

五、薪酬激励:采用市场化薪酬考核机制,参与技术人员岗位分红

六、晋升通道

享受公司绿色晋升通道,适个人情况可在科研人员晋升通道和管理人员晋升通道中重点培养。


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